text-indent: 2em;">瑞士沙夫豪森 – 2022年6月1日 –TE Connectivity（以下簡稱“TE”）在實現其環境、社會與公司治理（ESG）目標方面持續取得進展。TE在近日發布的“Connecting Our World” 年度企業責任報告中詳述了其所做出的努力。
TE繼續向實現2030年 “同一個互聯的世界” （One Connected World）的目標邁進。過去一年中 ，TE的溫室氣體絕對排放量減少了30%；同時，TE用電量的 37%采購自包括可再生能源在內的 “零排放能源” （zero-emissions sources）。
TE還制定了兩個新的可持續發展目標：至2025年，TE計劃減少產生15%的有害廢棄物；同時TE也將推動其30個位于水資源緊張地區的工廠減少15%的用水量。
此外，TE的多元化程度也在提升。其67% 的董事會成員被認為具備多元化背景，領導團隊中女性的數量也在不斷增加。過去兩年間，TE和TE 基金會提供的科學、技術、工程和數學（STEM）教育相關的慈善努力已惠及超過150萬人，已達成2030年惠及300萬人目標的一半。與此同時，TE還推出了其首個全球人權保護政策。
TE Connectivity首席執行官Terrence Curtin先生表示： “盡管過去的兩年充滿挑戰， TE始終牢記自身的使命和價值觀，使得TE成為一個更可持續的公司。這些不但體現在我們生產的產品上，也表現在我們的價值鏈上。我很自豪，TE的全球員工都在為實現我們共同的目標而努力。”
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